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长春师范高等专科学校召开第二届教职工(会员)代表大会第八次会议

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2022年5月27日下午1点,长春师范高等专科学校召开第二届教职工(会员)代表大会第八次会议。为适应学校变革性快速发展的步伐,促进学校高职建设进程,依据《中华人民共和国工会法》、教育部《学校教职工(代表)大会制度》和《长春师范高等专科学校教职工代表大会章程》,在疫情防控的特殊时期,召开线上教职工(会员)代表大会。会议以线上、线下结合方式进行,在校领导、职工代表在主会场三楼会议室出席会议,其他各位代表通过“云会议”参会。会议由副校长史书华主持。

大会第一项

长春师范高等专科学校第二届教职工(会员)代表大会第八次会议在国歌声中拉开序幕。

大会第二项

党委副书记、校长姜国权作《长春师范高等专科学校年度工作报告》。报告指出:天道酬勤,日月新异。2021年是中国共产党建党100周年,是职业教育发展史上具有里程碑意义的一年,是学校“高质量建设”和“十四五”开局之年。一年来,全体师专人在校党委的坚强领导下,在全校师生的共同努力下,在社会各届的关怀关注下,对标高位、速质同步、攻坚克难,一起奔跑,一起逐梦,书写了“知行合一、匠心大爱”的师专答卷。

循道而行,功成事遂。2022年,是我国进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年,是职业教育提质培优、改革攻坚的关键年,是学校60华诞的高质量建设成果展示年和“双高”建设期中大考年,学校将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦“提高质量、提升形象”这两大任务,深入实施八大工程,创新体制机制,强化内涵发展,彰显专业特色,在长春市现代化都市圈建设中再立新功,为长春市打造职教样板城市贡献师专力量。

大会第三项

人事处副处长张冬梅对《长春师范高等专科学校2021年度年终绩效奖金发放方案》、《长春师范高等专科学校2021年度事业单位工作人员年度考核工作方案》、《长春师范高等专科学校2021年度编外人员年度考核方案》、《长春师范高等专科学校2022年专业技术岗位聘任工作方案》做详细解读。

大会第四项

财务与资产管理处处长李国新作《长春师范高等专科学校2021年经费收支决算和2022年基本经费预算情况汇报》。

大会第五项

工会经审委员段为民作《2021年长春师范高等专科学校工会委员会财务工作报告》。

大会第六项

集中表决。教代会(会员)各代表讨论并审议表决了《长春师范高等专科学校2021年度年终绩效奖金发放方案》、《长春师范高等专科学校2021年度事业单位工作人员年度考核工作方案》、《长春师范高等专科学校2021年度编外人员年度考核方案》、《长春师范高等专科学校2022年专业技术岗位聘任工作方案》、《长春师范高等专科学校2021年经费收支决算和2022年基本经费预算情况汇报》和《2021年长春师范高等专科学校工会委员会财务工作报告》,与会59名代表全体通过。

大会第七项

会上听取审议并通过了副校长史书华宣读的《长春师范高等专科学校第二届教职工(会员)代表大会第八次会议决议》。

大会第八项

全体起立,奏《国际歌》,大会胜利闭幕。

功崇惟志,业广惟勤。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,在市委市政府的坚强领导下,抢抓机遇、凝心聚力,踔厉奋发、笃行不怠,奋力谱写长春师专振兴发展率先突破新篇章,以实际行动迎接党的二十大胜利召开!

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